A empresa tem deveres com você que não podem ser descumpridos, sob pena de um processo trabalhista por desrespeito aos seus direitos como empregado.
Vamos trabalhar na defesa dos seus interesses e evitar que você seja prejudicado pelo descumprimento da empresa às leis trabalhistas.
– Trabalho sem carteira assinada;
– Horas extras não pagas;
– FGTS não depositado;
– Reversão da Justa Causa;
– E outros.
Analisamos o caso, orientamos na elaboração da notificação ao empregador e buscamos garantir o reconhecimento dos direitos do trabalhador.
– Análise de caso;
– Orientação sobre direitos e benefícios;
– Documentação e provas;
– Negociação com a empresa;
– Representação legal.
Nosso objetivo é garantir que os direitos do trabalhador sejam protegidos e que ele receba a devida compensação pelos danos causados.
Nossa equipe está pronta para fornecer assistência legal abrangente e buscar a reparação adequada pelos danos morais sofridos pelo trabalhador.
– Verbas Rescisórias;
– Adicionais não pagos;
– Reversão da Justa Causa;
– Insalubridade e Periculosidade.
Sidney Ruiz Bernardo Junior
Advogado fundador do escritório, com 20 anos de experiência, formado em 2004 pela universidade São Judas Tadeu, pós-graduado em direito público pela Universidade Damásio de Jesus em 2006. Especialista em direito e processo do trabalho pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo em 2009 e pós-graduando em direito previdenciário Escola Brasileira de Direito.
“Estou extremamente satisfeito com o trabalho do escritório Ruiz Jr Advogados ao garantir meus direitos trabalhistas. Sua dedicação e conhecimento fizeram toda a diferença.”
“Agradeço ao escritório Ruiz Jr Advogados por me representar com sucesso no meu caso de trabalho sem registro.”
“Quero expressar minha profunda gratidão ao Ruiz Jr Advogados por sua atuação na minha demissão injusta. Recomendo seus serviços em direito trabalhista.”